Journées Professionnelles dédiées aux dirigeants 2026

Programme des Journées Professionnelles du Groupement FLE (27e édition)
Lieu : ALIP – 25 Rue Ginoux, 75015 Paris
Dates : 4 au 6 février 2026

Mercredi 4 février

Après-midi ouverte à tous les dirigeants de centres de FLE

15h : accueil

Accueil des participantes et des participants autour d’un café de bienvenue , remise du badge et du programme détaillé.

15h30 – 18h00 : marketing – table ronde « Préparer l’avenir des séjours linguistiques en FLE »

Une table ronde stratégique ouverte à tous les dirigeants de centres de FLE. Ce moment d’échange réunit des intervenants internationaux de haut niveau pour analyser les tendances globales du marché, les évolutions des besoins des étudiants, et les leviers d’innovation à l’échelle mondiale.

1. L’évolution des séjours linguistiques dans le monde, avec des intervenants de Study Travel Network, Schools and Agents Bonard Education

Study Travel Network : réseau international de référence dédié à l’information et à l’analyse du marché des séjours linguistiques.

Schools and Agents : plateforme internationale de mise en relation entre écoles de langues et agents.

Bonard Education : cabinet spécialisé dans le conseil stratégique pour l’éducation internationale.

2. Perspectives sur les séjours en FLE, avec des intervenants de la Fédération Internationale des Professeurs de Français (FIPF), France Education International  (département des évaluations et diplômes) (FEi), TV5 Monde et le français dans le monde

20h00 : dîner au restaurant L’Intrigue, 24 Place Etienne Pernet –Paris 15^e

Un dîner convivial pour prolonger les échanges dans un cadre informel et chaleureux.

Jeudi 5 février

Assemblée Générale du Groupement FLE (journée réservée aux membres )

08h30 – 12h30 : 

L’Assemblée Générale est l’occasion de valider les orientations et de définir les axes prioritaires pour 2026. Nous débattrons des projets, des défis du secteur (faisant suite en cela aux sujets abordés la veille lors de la table ronde) et des ressources à mutualiser pour renforcer la qualité des services proposés par les centres.

• Bilan de l’exercice 2025 (rapport moral, rapport d’activités, rapport financier) votes et quitus
• Renouvellement partiel du Bureau et présentation du budget prévisionnel 2026.

• Focus sur le Mémento

12h30 : déjeuner au restaurant Le Germinal, à proximité de l’ALIP, 95 avenue Émile Zola 

14h00 – 18h00 : suite de l’assemblée générale

I : Présentation et discussion sur les axes prioritaires pour 2026. Débat sur les projets, les défis du secteur notamment à la suite des sujets abordés lors de la table ronde, et les ressources à mutualiser pour renforcer la qualité des services proposés par les centres.

1.Promotion :

• Renforcer la visibilité du Groupement FLE à l’international ». Session animée par Eleri Maitland, spécialiste du développement international, ex-directrice de French in Normandy. Bilan des contacts initiés à l’étranger, retours d’expérience, stratégies à poursuivre, pistes pour renforcer la visibilité collective des centres sur les marchés internationaux.

° Marketing et communication : Résultats et améliorations du site internet. Salons. 

2. Formation :

Thèmes pour les webinaires en distanciel en cours d’année. Journées de Formation en présentiel en novembre.

3 : Relations avec les institutionnels : FEI, DGLFLF, MEAE, élus locaux.

4 : Vie interne : évolution du nombre de centres membres.

II : “Comment utiliser de meilleurs supports photos dans sa communication digitale ”. Session animée par Gilles Cappadoro, en qualité de photographe aguerri et exercé à la communication visuelle.

20h00 : dîner au restaurant Café Louise – 155 Boulevard Saint-Germain Paris 6e – en option, sur réservation

Un dîner au coeur du quartier latin pour prolonger les échanges dans un cadre inspirant.

Vendredi 6 février

Matinée réservée aux membres

09h00 – 12h00 : Atelier RH – « La QVCT : motiver, fidéliser, fédérer et rayonner », animé par deux intervenantes d’ ASENSILE, cabinet d’experts en coaching professionnel spécialisé en Qualité de Vie et Conditions de Travail (QVCT)

Cette session se concentre sur les pratiques RH essentielles pour renforcer l’engagement des équipes :

• Comprendre les leviers d’action pour améliorer le bien-être au travail
• Mettre en place des diagnostics-flash et des plans d’action concrets
• Favoriser la motivation, la fidélisation et la cohésion d’équipe

Parce qu’un centre performant repose aussi sur une équipe épanouie et alignée autour d’objectifs clairs.

12h00 : fin des Journées Professionnelles 2026

Lunch Box en option pour celles et ceux qui souhaitent prolonger les échanges lors des départs.

NOTA : Ce programme est susceptible de subir quelques modifications

Inscriptions : bulletins (liens ci-dessous) à compléter dès que possible et avant le 15 janvier

Inscription membre du Groupement FLE :

Tarif : 100€. Ce montant comprend le dîner du 4 février, le déjeuner du 5 février, les pauses café et les frais annexes. Dîner du 5 février en option et sur réservation (54€)

Journées organisées en collaboration avec :